De zorgbijdrage zelf narekenen

Concepts

*Je luisterde net naar Majorieke en de rekening die nooit kwam, naar de nacht in het ziekenhuis en naar de zorg die langs twee wegen wordt betaald. Hier reken je die tweede weg zelf na. Het is een vast percentage over je loon, en je doet het rustig, stap voor stap.*

De weg die je niet ziet

Je hoorde net dat de zorg langs twee wegen wordt betaald. De ene ken je: je eigen nominale premie, een vast bedrag dat je elke maand zelf overmaakt aan je verzekeraar. De andere loopt via je werk. Dat is de **inkomensafhankelijke bijdrage**, en bij de meeste werknemers legt de werkgever die er stilletjes bovenop, zonder dat het op de strook van de werknemer komt.

Die bijdrage via het werk heet de **werkgeversheffing Zvw**. Een vast percentage van het loon, voor iedereen gelijk. In 2026 is dat **6,10%**. Het is geen vast bedrag zoals je eigen premie, maar een percentage, dus zes procent van een groot loon is meer dan zes procent van een klein loon. Daar zit het meebewegen met je inkomen.

We rekenen het na bij het oefenbedrijf waar Majorieke werkt, **Van Ginkel Solutions BV**. Eén regel, rustig aan.

naam: De werkgeversheffing Zvw narekenen (Van Ginkel Solutions BV)
opdracht: Je hebt het brutoloon van een werknemer. Reken uit wat het bedrijf erbovenop betaalt aan werkgeversheffing Zvw, tegen 6,10%. Dit komt niet van het loon van de werknemer af, het legt het bedrijf ernaast.
kolommen: Omschrijving | Bedrag
- Brutoloon | 3000,00
- Werkgeversheffing Zvw (6,10%) | invul:183,00
tolerantie: 0,01
hint: Je rekent het zo uit: brutoloon maal het percentage, gedeeld door honderd. Dus 3.000,00 maal 6,10 gedeeld door 100.
goed: Goed gerekend. Die 183,00 legt het bedrijf bovenop het loon, en de werknemer ziet het nooit op zijn strook. Precies de tweede weg waar Willem het over had.
uitwerking: Het brutoloon is 3.000,00. De werkgeversheffing Zvw is 6,10%: 3.000,00 maal 6,10 gedeeld door 100 is 183,00. Dat bedrag legt het bedrijf bovenop het loon, het komt nooit van het loon van de werknemer af, en daarom staat het niet op zijn strook.

De deur die omdraait

Bij verreweg de meeste werknemers legt de werkgever die bijdrage erbovenop, onzichtbaar. Maar je hoorde Willem zeggen dat het bij sommige mensen omdraait. Bij een directeur-grootaandeelhouder met een eigen bv, of een gepensioneerde met een aanvullend pensioen, wordt de bijdrage níét erbovenop gelegd. Dan wordt hij juist van het bedrag áf gehouden, en staat hij ineens wél op de strook.

En het is dan een ander percentage, een tikje lager. Dat heet de **werknemersbijdrage Zvw**, en in 2026 is dat **4,85%**. Reken voor hetzelfde loon ook deze kant eens uit, zodat je het verschil tussen de twee deuren ziet.

naam: De werknemersbijdrage Zvw, de andere deur (Van Ginkel Solutions BV)
opdracht: Neem hetzelfde brutoloon. Reken nu de werknemersbijdrage Zvw uit, tegen het lagere percentage van 4,85%. Dit is de situatie waarin het bedrag van het loon af gaat in plaats van erbovenop.
kolommen: Omschrijving | Bedrag
- Brutoloon | 3000,00
- Werknemersbijdrage Zvw (4,85%) | invul:145,50
tolerantie: 0,01
hint: Dezelfde rekenwijze als net: brutoloon maal het percentage, gedeeld door honderd. Dus 3.000,00 maal 4,85 gedeeld door 100.
goed: Mooi. Zie het verschil: 145,50 in plaats van 183,00. Een lager percentage, en bij deze mensen gaat het van het loon af, niet erbovenop. Twee deuren naar dezelfde kamer.
uitwerking: Het brutoloon is 3.000,00. De werknemersbijdrage Zvw is 4,85%: 3.000,00 maal 4,85 gedeeld door 100 is 145,50. Dat is minder dan de werkgeversheffing van 183,00, omdat het percentage lager is. En bij een directeur of gepensioneerde wordt dit van het loon af gehouden, zodat het wél op de strook verschijnt.

Het dak op de bijdrage

Je hoorde ook dat er een grens omheen zit. Boven een bepaald jaarsalaris stopt het meetellen, want anders zou iemand met een ton een absurd bedrag bijdragen. Die grens heet het **maximumbijdrageloon**. In 2026 is dat **79.409,00** euro per jaar, oftewel ongeveer **6.617,42** euro per maand. Verdien je meer, dan wordt over dat meerdere geen Zvw meer gerekend.

Dat hoef je nu niet helemaal uit te rekenen. In deze laatste stap kijk je alleen of het loon onder het maandplafond blijft, en zo ja, dan reken je de werkgeversheffing over het volle loon. Een lichte stap, om het idee van het dak vast te pakken.

naam: Blijft het loon onder het dak? (Van Ginkel Solutions BV)
opdracht: Het maandplafond voor de Zvw is 6.617,42. Dit loon blijft daaronder, dus je rekent de werkgeversheffing van 6,10% gewoon over het hele brutoloon. Vul het bedrag van de heffing in.
kolommen: Omschrijving | Bedrag
- Brutoloon van de maand | 3000,00
- Maximumbijdrageloon per maand (het dak) | 6617,42
- Werkgeversheffing Zvw over het volle loon (6,10%) | invul:183,00
tolerantie: 0,01
hint: Het loon van 3.000,00 ligt onder het dak van 6.617,42, dus je rekent over het hele bedrag: 3.000,00 maal 6,10 gedeeld door 100.
goed: Precies. Omdat het loon onder het dak blijft, telt het helemaal mee en is de heffing 183,00. Pas als iemand boven de 6.617,42 per maand zou zitten, zou je over dat meerdere stoppen met rekenen.
uitwerking: Het brutoloon is 3.000,00 en dat blijft onder het maandplafond van 6.617,42. Dus de Zvw wordt over het hele loon gerekend: 3.000,00 maal 6,10 gedeeld door 100 is 183,00. Zou iemand 7.000,00 per maand verdienen, dan zou je maar tot 6.617,42 rekenen en over de rest niets, want dat is het dak op de bijdrage.

Stap nu het echte systeem in

Dezelfde vraag komt op een loonafdeling binnen als een melding, en de zorgbijdrage waar het over gaat staat in het systeem. Pak ze er gerust bij; kijken mag, je kunt niets stukmaken.

[Open de melding in de Leerkas Servicedesk →](/servicedesk?hoofdstuk=ch04)

Pak 'm op, bepaal de categorie en de prioriteit, geef je antwoord en meld de melding af.

[Bekijk de zorgbijdrage bij de werkgeverslasten in het Leerkas Loonkantoor →](/loonkantoor?taak=ch04)

In het systeem vind je de Zvw-regel terug: de tweede weg waarlangs de zorg wordt betaald, die je net narekende.