Zelf het risico dragen, uit elkaar gehaald

Loonwereld-praktijk — deel 63

Je hoorde dat een bedrijf zijn eigen verzekeraar kan worden. Nu zet je zelf op een rij wat dat betekent: de twee keuzes, de garantie, en wat het met de premie doet.

Concepts

*Welkom terug. Je luisterde net naar Majorieke die struikelde over een vreemd woord op een beschikking: eigenrisicodrager. Een bedrijf dat het risico zelf draagt in plaats van er premie voor te betalen. Hier zet je de stukken zelf op een rij. Het is vooral begrijpen, niet rekenen. Rustig aan, zo vaak je wilt.*

Premie of zelf dragen

Er zijn twee wegen, leerde Majorieke. De gewone weg: je betaalt premie aan het UWV, en als iemand arbeidsongeschikt wordt, keert het UWV uit. En de andere weg: je draagt het risico zelf en betaalt de uitkering uit eigen zak. Vul in hoe die tweede weg heet.

naam: De twee wegen
opdracht: Een bedrijf kan op twee manieren met het risico van arbeidsongeschiktheid omgaan. Vul bij de tweede weg het juiste woord in voor het bedrijf dat het risico zelf draagt.
kolommen: Manier | Antwoord
- Premie betalen aan het UWV, dat keert uit | gewoon verzekerd
- Het risico zelf dragen, zelf de uitkering betalen | invul:eigenrisicodrager
hint: Het bedrijf draagt zijn eigen risico: een eigenrisicodrager.
goed: Precies. Een eigenrisicodrager betaalt geen premie voor dat risico maar draagt het zelf, en betaalt de uitkering uit eigen zak. Het bedrijf wordt zijn eigen verzekeraar.
uitwerking: De gewone weg is premie betalen aan het UWV, dat het risico verzekert en uitkeert als er iets gebeurt. De andere weg is eigenrisicodrager worden: het bedrijf draagt het risico zelf en betaalt de uitkering uit eigen zak. Het wordt zijn eigen verzekeraar. In de goede jaren bespaart het de premie, maar als het misgaat, staat het er zelf voor.

Twee aparte keuzes

Let op, zei Willem, het gaat om twee dingen die los van elkaar staan. Een bedrijf kan eigenrisicodrager zijn voor het arbeidsongeschiktheidsdeel, de Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten, kortweg de WGA, en apart voor zieke werknemers zonder vaste werkgever, de Ziektewet. Vul de tweede van die twee in.

naam: De twee aparte risico's
opdracht: Een bedrijf kan voor twee aparte risico's eigenrisicodrager worden, elk met een eigen beschikking. Het ene is de WGA (het arbeidsongeschiktheidsdeel). Vul het andere in: de wet voor zieke werknemers zonder vaste werkgever, zoals flexkrachten.
kolommen: Risico | Antwoord
- Het arbeidsongeschiktheidsdeel | WGA
- Zieke werknemers zonder vaste werkgever | invul:Ziektewet
hint: Het is de wet die gaat over ziek zijn, voor flexkrachten en mensen die ziek uit dienst gaan: de Ziektewet.
goed: Mooi. De twee aparte keuzes zijn de WGA en de Ziektewet, elk met een eigen beschikking. Een bedrijf kan het voor het ene wel zijn en voor het andere niet.
uitwerking: De twee risico's zijn de WGA, het arbeidsongeschiktheidsdeel, en de Ziektewet, voor zieke werknemers zonder vaste werkgever zoals flexkrachten en mensen die ziek uit dienst gaan. Het zijn aparte keuzes met elk een eigen beschikking. De nieuwe klant van het kantoor is eigenrisicodrager voor de WGA; of het ook voor de Ziektewet is, moet je apart nakijken.

Wat het met de premie doet

Voor de loonadministratie heeft het een concreet gevolg, leerde Majorieke. Een eigenrisicodrager voor de WGA draagt dat risico zelf, dus het WGA-deel van de gedifferentieerde premie Whk vervalt of wordt lager. Vul in wat er met dat premiedeel gebeurt.

naam: Het gevolg voor de Whk-premie
opdracht: Een bedrijf dat eigenrisicodrager is voor de WGA betaalt voor dat deel geen of een lagere premie. Vul in wat er met het WGA-deel van de gedifferentieerde premie Whk gebeurt: kies tussen 'vervalt of verlaagt' en 'wordt hoger'.
kolommen: Onderwerp | Antwoord
- Het bedrijf draagt het WGA-risico zelf | ja
- Het WGA-deel van de Whk-premie | invul:vervalt of verlaagt
hint: Omdat het bedrijf het risico zelf draagt, hoeft het er geen of minder premie voor te betalen. Het premiedeel vervalt of verlaagt.
goed: Knap. Omdat het bedrijf het WGA-risico zelf draagt, vervalt of verlaagt het WGA-deel van de Whk-premie. Dat staat in de beschikking, en daar reken jij mee bij dit bedrijf.
uitwerking: De gedifferentieerde premie Whk verschilt per bedrijf en draagt het bedrijfsrisico in zich. Is een bedrijf eigenrisicodrager voor de WGA, dan draagt het dat risico zelf, en daarom vervalt of verlaagt het WGA-deel van die premie. Het plafond, het maximumpremieloon, blijft wel gewoon staan: het eigenrisicodragerschap verandert het tarief, niet het plafond.

Stap nu het echte systeem in

Op een loonafdeling doe je dit in twee systemen: de vraag komt binnen als een melding, en de handeling doe je in het loonpakket. Pak ze er gerust bij; kijken mag, je kunt niets stukmaken.

[Open de melding in de Leerkas Servicedesk →](/servicedesk?hoofdstuk=ch63)

Pak 'm op, bepaal de categorie en de prioriteit, geef je antwoord en meld de melding af.

[Open “Zelf het risico dragen” in het Leerkas Loonkantoor →](/loonkantoor?taak=ch63)

Doe deze stap nu zelf in het systeem, zoals op een echte loonadministratie.

Dit hoofdstuk bevat een hands-on missie met live lab en opdracht-verificatie voor cursushouders.

Bekijk de cursus en koop toegang